Loddefjord IL
Postboks 2436 Drotningsvik
5834 Bergen
post@loddefjordil.no
Org.nr: 976 472 977
LODDEFJORD IL
VIRKSOMHETSPLAN
Loddefjord IL har vært gjennom en prosess med klubbutvikling hvor utarbeidelse av virksomhetsplan har vært sentralt. En virksomhetsplan skal være et styringsverktøy / strategidokument som beskriver hva klubben står for, hvem man ønsker å gi et tilbud til, og hva man tenker klubben skal jobbe mot i fremtiden.
En Visjon er en beskrivelse av et fremtidig bilde som mange mennesker føler seg tiltrukket av og forpliktet til. Det viktige er ikke hva visjonen er, men hva den gjør med oss.
Klubbens Hovedmål beskriver det vi vil at klubben skal oppnå og bli i forhold til omgivelsene.
Våre Innsatsområder, delmål og virkemidler skal sikre oss at vi tar små sikre steg i retning mot visjonen og hovedmålet.
Loddefjord IL sin Virksomhetside skal fortelle omverden og oss selv hva organisasjonen i alle hovedak skal drive på med. Enkelt og greit: hva vi skal gjøre? Hvordan? Hvorfor? For hvem?
Nedenunder følger utdrag fra virksomhetsplanen som er forankret av årsmøtet i Loddefjord IL den 17. mars 2014.
1.1. Visjon
En klubb å være glad i.
1.2. Hovedmål
Så mange som mulig, så lenge som mulig for å bli så god som mulig.
1.3. Delmål og virkemidler knyttet til innsatsområder
1. Loddefjord IL skal fremstå som ett idrettslag
a. Lage en felles visjon med planverk
b. Skape sosial samhørighet/felles arena
c. Evaluere/revidere planverket
2. Loddefjord IL skal minske frafallet blant unge i alderen 14 – 20 år
a. Lage ungdomsutvalg
b. Sette av egen treningstid hvor anlegg er åpent for alle – ungdommen tar selv ansvar for organiseringen
c. Kombinere det sportslige og det sosiale
3. Loddefjord IL skal utnytte kompetansen i medlemsmassen og ellers i nærmiljøet
a. Kartlegge foreldregruppen
b. Lage en database / klubbadministrasjonssystem
c. Skape større foreldreengasjement
4. Loddefjord IL skal forbedre informasjon og kommunikasjon for å inkludere og engasjere
a. Skaffe webansvarlig (kanskje flere)
b. Skaffe media/markedsføringsansvarlig
c. Vurdere å bytte hjemmesidemotor / utarbeide ny hjemmeside
d. Opprette «offisielle» kontoer for LIL på sosiale medier
1.4. Verdigrunnnlag;
De siste årene har fokus på sentrale verdier i norsk idrett generelt blitt stadig større. Loddefjordi IL har valgt «Inkluderende, Trygg og Nytenkende» som overordnede verdier som skal prege miljø og adferd i klubben.
Disse verdier bærer også i seg et krav til lojalitet ovenfor våre mål, konsekvenser, beslutninger og lover og regler.
Med INKLUDERENDE menes at:
- Åpen for alle
- Tilgjengelig
- Imøtekommende, hilse på hverandre
- Gjestfrihet
- Involvere
- Lytte til medlemmene
- Synlighet i nærmiljø og som klubb gjennom hjemmeside, facebook
Med TRYGG menes at:
- Ansvarlige voksne
- Kompetente trenere og ledere
- Trenere og ledere skal ha politiattest
- Bruke godkjent utstyr
- Forutsigbar
- Tilstede i nærmiljøet
- Nulltoleranse for mobbing / rasisme
- Rent idrettslag
- Tilstedeværende
Med NYTENKENDE menes at:
- Det er lov å tenke nytt
- Ligge et steg foran
- Videreutvikle
- Godt skolert
- Oppdatert
- Lytter
- Nysgjerrig
- Åpen for samarbeid med nærmiljø og andre klubber
- Fremtidsrettet
1.5. Virksomhetside
Loddefjord IL er et fleridrettslag som skal skape idrettsglede, engasjement og tilhørighet ved å aktivisere barn, unge og voksne i unike og trygge omgivelser i Bergen Vest.
1.6. Virksomhetsraketten
Raketten oppsummerer det som må være uttrykt og gjort levende for alle medlemmer i Loddefjord IL.
